“到處都在推行‘三改一拆’‘五水共治’等重點(diǎn)工作,就我們鎮(zhèn)看不到成效,環(huán)境還臟亂差!”前不久,浙江金華市某鎮(zhèn)群眾對上級督查組和相關(guān)媒體欄目反映該鎮(zhèn)黨委書記不作為。金華市紀(jì)委、市委組織部迅速介入核查,認(rèn)定該鎮(zhèn)黨委書記不稱職,作出免職處理,并對相關(guān)的6名鎮(zhèn)黨委班子成員、4名鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和1名村干部進(jìn)行問責(zé)處理(2015年8月4日人民日報(bào))。
有句戲曲臺(tái)詞說得好,“當(dāng)官不為民做主,不如回家賣紅薯”。說的是為官之人必須在其位謀其政,為老百姓干事謀福利。時(shí)下,有些干部公仆意識和服務(wù)觀念缺失,不僅思想上因循守舊,不愿求新思變,在工作中墨守成規(guī),以至于耽誤發(fā)展的大好機(jī)會(huì),對于這種干部,群眾戲稱他們是“平平安安占位子,忙忙碌碌裝樣子,疲疲沓沓混日子,吃了喝了撈票子”。
隨著反腐力度的加大,貪官已陷入過街老鼠、人人喊打的境地。而“太平官”則不同,他們八面玲瓏、左右逢源,不僅許多地方和部門有,而且在有些地方還成了大多數(shù)。雖說他們不像貪官那樣直接吸食民脂民膏,但他們卻拿著國家的薪水,花著老百姓的血汗錢,在其位而不謀其政,誤國誤民,這無疑也是一種腐敗。他們的所作所為,不僅嚴(yán)重?fù)p害政府在群眾中的威信和形象,而且極大損害人民群眾切身利益。
因而,要切實(shí)營造出能者上庸者下,讓“太平官”難享太平的社會(huì)氛圍,讓各級官員遠(yuǎn)離世俗之氣,常修為官之德,常行為官之職,用心想事、激情干事。(吳學(xué)安)
- 上一篇:
已是第一篇
- 下一篇:
-
用制度剛性破解休假“紙上福利”困境
已是最后一篇
-
用制度剛性破解休假“紙上福利”困境