開會(huì)時(shí)打電話可以整治，可動(dòng)輒摘人烏紗帽，同樣是不守規(guī)則，它或許是種更惡劣的作風(fēng)。 開會(huì)接打電話，被不少地方列入會(huì)風(fēng)治理的范疇中。據(jù)8月14日《廉政瞭望》報(bào)道，7月2日，湖南懷化市委書記在會(huì)議上發(fā)現(xiàn)一名參會(huì)者對(duì)著手機(jī)講話，將他請(qǐng)出會(huì)場(chǎng)，并取走其單位牌號(hào)交給相關(guān)部門處理。更有甚者，某縣委書記對(duì)一名打電話的局長發(fā)飆“我是你們的頂頭上司，在這里我最大，有什么事比我召集你們開會(huì)更重要？”，然后把局長的手機(jī)扔到了垃圾桶里。 開會(huì)時(shí)打、接電話，說輕點(diǎn)是種不好的習(xí)慣，說重點(diǎn)也算是種作風(fēng)問題。這種行為看似沒什么大不了的，但卻擾亂了會(huì)議秩序，消解了會(huì)議嚴(yán)肅性。所以，各地大力整治開會(huì)接打電話，合情合理。 但整治的方式也要妥當(dāng)適度。雖然在會(huì)場(chǎng)接打電話影響不好，但畢竟不是特別嚴(yán)重的問題，何況有些人接電話確實(shí)是有急事。在我看來，通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)優(yōu)、扣減績效等處罰措施已足夠了，罰站、罰款、摘烏紗帽甚至扔手機(jī)就顯得過分了。縱觀各種黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定，根本沒有罰站這種處罰方式，因?yàn)樗婕叭烁褡饑?yán)問題；更沒有罰款這種處罰方式，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)罰屬于法律處罰范疇，只有執(zhí)法機(jī)關(guān)有權(quán)作出。至于摘烏紗帽，要遵循一定程序，不能想摘就摘。 實(shí)際上，一些地方祭出嚴(yán)苛奇招整治開會(huì)接打電話，整治風(fēng)會(huì)是一方面，以儆效尤、以顯威嚴(yán)恐怕是更重要的一方面。“我是你們的頂頭上司，在這里我最大”這句話透露了一個(gè)信息：開會(huì)時(shí)接打電話，影響會(huì)議秩序事小，影響領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威事大；領(lǐng)導(dǎo)真正在乎的也許并不是會(huì)議秩序，而是絕不能容忍下屬藐視自己的權(quán)威。 把手機(jī)直接扔進(jìn)垃圾桶，說白了就是種羞辱。新聞中還舉了另一個(gè)例子：一名剛履新的縣級(jí)“一把手”，因會(huì)上有人的手機(jī)響起，他拍桌而起：“誰的電話？”無人承認(rèn)后，他立即讓工作人員封鎖會(huì)場(chǎng)，逐人查“未接來電”，最終鎖定目標(biāo)。而此人被通報(bào)批評(píng)后，還被安排上電視道歉……這不禁讓人懷疑：如此大動(dòng)干戈是為了維護(hù)會(huì)議秩序呢，還是人治式懲罰？ 說到底，隨意施罰的人治做法，比開會(huì)接電話更惡劣，相較于開會(huì)時(shí)打電話，那種“官大一級(jí)壓死人”的弄權(quán)做派，才是作風(fēng)建設(shè)中應(yīng)重點(diǎn)解決的問題。（晏揚(yáng) 媒體人） |
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