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　　新華社重慶９月２日電（記者 華曄迪 何宗渝）５００家大企業(yè)榮登２０１４年度“中國５００強企業(yè)”榜單，這中間還有９２家企業(yè)進入了世界５００強。對相關(guān)企業(yè)來說，這是了不起的成就，自然可喜可賀，但是，這并不意味著這些企業(yè)已經(jīng)躋身“一流企業(yè)”的行列。

　　有人這樣定義“一流企業(yè)”——出類拔萃的企業(yè)，如果它消失，將給其所在領(lǐng)域帶來無法彌補或在一定時間內(nèi)無法填補的空缺。更有人認(rèn)為，一流企業(yè)應(yīng)該具有領(lǐng)先的經(jīng)營業(yè)績、具有全球影響力的品牌、首屈一指的創(chuàng)新能力等諸多特征。

　　單從規(guī)?？?，我國一些企業(yè)的確已經(jīng)達到甚至超過國際一流企業(yè)，但在自主研發(fā)、品牌影響力、商業(yè)模式等“軟實力”上卻差距不小。僅以品牌為例，我國５００強中沒有一家進入福布斯全球品牌１００強、全球最具價值品牌榜單。而“軟實力”恰恰是企業(yè)持久核心競爭力的根本。

　　不難發(fā)現(xiàn)，我國一些大企業(yè)實現(xiàn)巨額營收，很大程度上依靠了政策的優(yōu)勢，實際經(jīng)營水平并不一定真高，更缺乏品牌和技術(shù)等“軟實力”。在市場的風(fēng)浪搏擊中，這樣的企業(yè)難以形成更強的發(fā)展勢頭，當(dāng)市場環(huán)境發(fā)生些許變化，原有經(jīng)營業(yè)績就可能不保。

　　應(yīng)該認(rèn)識到，企業(yè)的“硬實力”發(fā)展相對容易，“軟實力”卻很難，必須依靠企業(yè)自身的積累，而且是長期積累，企業(yè)必須下苦功夫。

　　眼下，我國產(chǎn)業(yè)處在轉(zhuǎn)型升級發(fā)展和向全球價值鏈中高端躍升的關(guān)鍵階段，企業(yè)須摒棄長期以來單純追求規(guī)模擴張和營收增長的以量取勝策略，堅持走創(chuàng)新發(fā)展道路，通過創(chuàng)新練就“軟實力”，增強核心競爭力，拓展盈利空間。

　　對相關(guān)部門來講，也要管住“權(quán)力之手”。通過深化改革、進一步簡政放權(quán)，營造有利于公平競爭的市場環(huán)境，讓企業(yè)優(yōu)勝劣汰，促使企業(yè)在激烈的市場競爭中鍛造出強大生命力，向“一流”進發(fā)。