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聽懂“離不開我們”的呼聲
發(fā)表時間:2014-10-09   來源:人民日報

  兩年前到基層調(diào)研,一位村民毫不客氣地說:現(xiàn)在干部講的,有一半我們聽不懂;聽懂的,一半他們不會做;會做的,一半沒效果。聽來讓人汗顏,更發(fā)人深省。兩年后,走在干凈優(yōu)美的村子里,村民說得最多的兩句話是:作風(fēng)變了,老傳統(tǒng)回來了。

  這一明顯變化的背后,是教育實踐活動激發(fā)的巨大推動力。僅從我所在的縣來看,大批干部下基層結(jié)對聯(lián)系群眾,廣泛收集各類群眾訴求,解決了不少群眾的煩難事。然而面對成效,群眾有喜有憂。一位村民直截了當(dāng)?shù)卣f,要想想辦法,怎么樣能夠長流水不斷線,讓他們像去年以來一樣,始終“離不開我們”?

  “水里可以沒有魚,但魚兒卻永遠(yuǎn)離不開水?!备锩鼞?zhàn)爭年代,離開了群眾,黨就沒法生存。魚水深情所喻義的,不是群眾離不開干部,而是干部離不開群眾。問題是,今天一些干部不但離開了群眾,而且生活得很滋潤。當(dāng)干部離開了群眾,各方面都不受影響,甚至日子過得很好,干部又如何去貼近群眾、與群眾打成一片?只有讓干部離開群眾就不那么舒坦、自在,甚至沒法“生存”,“離不開群眾”的要求才會內(nèi)化為心靈的自覺。

  一位基層干部進村駐戶前,總感覺張不開口、邁不開腿,與群眾說不了兩句就卡殼,沉下去后卻大為感慨“三個容易”:群眾原來很容易接納我們;群眾其實很容易交流;在群眾之中很容易找到作風(fēng)上存在的問題。然而,這僅僅是走出了第一步。要真正做到離不開群眾,關(guān)鍵是走心?!八拿婧綒w眼底,萬家憂樂到心頭?!卑讶罕姰?dāng)親人,聽到群眾的聲音,感受到他們的喜怒哀樂,內(nèi)心里就有一種充實感;反之,內(nèi)心里就空落落的,甚至有心慌的感覺。如此我們方能說,干部是真的離不開群眾。

  當(dāng)年,焦裕祿翻淤壓沙來自一座風(fēng)沙搬不走的墳,壓堿改良來自種田好手的反復(fù)摸索,與養(yǎng)牲口老農(nóng)同住三天學(xué)會泡桐固沙。在教育實踐活動中,不少干部帶著問題虛心向群眾求教,結(jié)果令他們大開眼界,從工作思路到解決辦法,群眾的招數(shù)真是多、辦法真是好。無數(shù)事實表明,高手在民間,群眾是老師。如果干部真正深入了群眾、甘當(dāng)小學(xué)生,在群眾中總能找到思路和辦法,群眾就會成為干部的智慧源泉,干部怎么會離得開群眾呢?

  還應(yīng)當(dāng)看到,讓干部離不開群眾,剛性制度的驅(qū)動力也不可少?,F(xiàn)在有的地方開始運用大數(shù)據(jù)思維,全面收集群眾的訴求,并分門別類建立數(shù)據(jù)庫,形成一個發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的“回路”。同時設(shè)有督辦,解決成效如何則由群眾打分,干部任用又與此相掛鉤。在這一剛性制度面前,不少干部發(fā)現(xiàn),如果自己不與群眾泡在一起,不傾力去解決問題,自己的日子不好過,不但升遷無望,還會經(jīng)常被點名批評。在這一制度驅(qū)動下,“離不開群眾”開始化為不少干部的自覺。

  服務(wù)群眾是干部的天職,因而從根本上說,群眾就應(yīng)成為干部事業(yè)的根基、幸福感的源泉。也只有這樣,“離不開”才會達致一種水乳交融的境界,也才會不斷釋放出無窮的力量。(單向前)

責(zé)任編輯:梁海燕